 |
SINGAPORE
ngày 27 tháng 7 năm 2020
/PRNewswire/ -- Hôm nay, PeopleStrong đã công bố rằng một chuyên gia về tuyển dụng qua CNTT có trụ sở tại Singapore sẽ tham gia vào hệ thống PeopleStrong Alt của họ.
Là một phần của thỏa thuận, PeopleStrong sẽ triển khai Alt Recruit, Hệ thống Theo dõi Đơn ứng tuyển thế hệ mới của họ cho các hoạt động tuyển dụng tại Singapore của Ikigai Enablers.
"Chúng ta đang bước vào nền kinh tế 'Trải nghiệm', trong đó trọng tâm là tạo ra 'trải nghiệm phù hợp' cho các ứng viên. Cách duy nhất để kết nối một cách hiệu quả hơn với các ứng viên đó là tận dụng công nghệ. Và các chức năng ưu việt trong Alt Recruit của PeopleStrong có thể giúp chúng tôi kết nối tốt hơn với các ứng viên ở tất cả các giai đoạn của quy trình", Sriram Iyer, CEO và Nhà sáng lập của Ikigai Enablers cho biết. "Alt Recruit sẽ giúp chúng tôi hiểu biết sâu về dữ liệu mà cho phép sự quay vòng nhanh hơn và trải nghiệm liền mạch cho khách hàng và ứng viên. Tốc độ là tên của trò chơi này bây giờ và Hệ thống Theo dõi Ứng viên thông minh có thể giúp chúng tôi cung cấp lợi thế cạnh tranh đó".
Ankur Sehgal, (Giám đốc Khu vực - APAC, PeopleStrong) nói thêm: "Chúng tôi rất vui khi có hrtech.sg trên nền tảng trải nghiệm ứng viên tích hợp của PeopleStrong. Giải pháp thu nhận nhân tài ưu tiên cho thiết bị di động của PeopleStrong sẽ giúp Ikigai Enablers số hóa trải nghiệm ứng viên của họ cho nhiều khách hàng trên một nền tảng thống nhất. Chúng tôi rất mong chờ được kích hoạt hrtech.sg và nâng cao trải nghiệm ứng viên của họ."
Alt Recruit của PeopleStrong là một nền tảng công nghệ tuyển dụng thông minh, trực quan và thống nhất, cung cấp một thiết kế dựa trên quy trình công việc có thể lập cấu hình mà giúp tự động hóa và số hóa các quy trình tuyển dụng từ đầu đến cuối, bắt đầu từ mô tả công việc (job description hay JD) cho đến khi tham gia. Điều này bao gồm các quy trình chính như các mẫu mô tả công việc có sẵn để sử dụng, đề xuất kỹ năng thông minh, đăng quảng cáo công việc chỉ bằng một cú nhấp chuột, tìm nguồn cung ứng thống nhất, tìm ứng viên phù hợp ngay lập tức, thực hiện đánh giá tốt nhất trong lĩnh vực, quy trình lấy ứng viên làm trung tâm như phỏng vấn qua hệ thống tổng đài trả lời tự động (IVR) và video để sàng lọc và lập danh sách rút gọn, tính toán phân loại lương có thể lập cấu hình, phê duyệt đề nghị và triển khai bằng kỹ thuật số, tài liệu cần thiết trước khi tham gia và đảm bảo sự tham gia liền mạch của các ứng viên.
Giới thiệu về PeopleStrong
PeopleStrong là một công ty Công nghệ Nhân sự và Công việc Danh nghiệp hàng đầu từ Châu Á mà đang giúp cải thiện trải nghiệm tại nơi làm việc cho hơn 350 khách hàng và một triệu nhân viên trên toàn cầu. Trên hành trình để viết nên #NewCodeofWork, bộ sản phẩm của PeopleStrong bao gồm các ứng dụng thế hệ mới trong lĩnh vực công nghệ nhân sự (thu hút nhân tài, quản lý vốn nhân lực, quản lý tài năng), cộng tác, sự thông minh, phân tích và nền tảng. PeopleStrong là công ty đầu tiên trong lĩnh vực này được đánh giá một cách thành công trên SSAE18 và gần đây đã giành được Choice Award for Talent Management on Cloud & HR Vendor of the Year (Giải thưởng Quản lý Tài năng trên Đám mây & Nhà cung cấp Nhân sự của Năm), một giải thưởng uy tín của CIO.
Liên lạc Truyền thông:
Rajat Setia
+91-9116984037
rajat.setia@peoplestrong.com
Logo: https://mma.prnasia.com/media2/946957/PeopleStrong_Logo.jpg?p=medium600
